Hoe zorg je dat duurzaamheid en innovatie geen “extra project” zijn, maar onderdeel worden van hoe je samenwerkt, keuzes maakt en leiding geeft?

Daarvoor is er nu IDG Quest, exclusief aangeboden aan Techport-bedrijven. Een intensief teamtraject dat draait om veranderkracht, samenwerking en leiderschap in tijden van transitie. Geen theoretische training, maar een programma waarin je als team leert om duurzame verandering daadwerkelijk in beweging te krijgen binnen je eigen organisatie.


Waarom dit juist voor Techport-bedrijven?

Jullie opereren midden in de industriële transitie. Denk aan:

  • verduurzaming van productieprocessen
  • digitalisering en nieuwe technologie
  • krapte op de arbeidsmarkt
  • veranderende klant- en keteneisen

Dat vraagt niet alleen om techniek en investeringen, maar vooral om sterkere samenwerking, meer wendbaarheid en beter leiderschap binnen teams. De IDG Quest helpt management- en projectteams om precies dát te ontwikkelen.

Dit traject is met name geschikt voor:

  • managementteams in maak- en onderhoudsbedrijven
  • projectteams rond verduurzaming of innovatie
  • leidinggevenden die hun organisatie toekomstbestendig willen maken
  • teams met een verandermandaat die tegen weerstand of complexiteit aanlopen

Zo ziet het traject eruit

Intake & teamsessie (½ dag, Nederland)
We starten met een gezamenlijke werksessie waarin ambities, knelpunten en teamdynamiek op tafel komen. Concreet, eerlijk en direct toepasbaar op jullie eigen praktijk.

3-daagse deep dive in Portugal
Het hart van het programma. Op een regeneratieve locatie, weg van de dagelijkse druk, werken jullie intensief aan:

  • onderlinge samenwerking en vertrouwen
  • omgaan met complexiteit en weerstand
  • persoonlijke én gezamenlijke veranderkracht
  • leiderschap in duurzame transities

We werken met de Inner Development Goals (IDG’s) als kader voor persoonlijke en teamontwikkeling, altijd gekoppeld aan jullie eigen praktijk. Geen heisessie, maar een doorbraakervaring.

Doorvertaling naar jullie organisatie
Geen standaard 6-maanden traject, maar maatwerk. Coaching, vervolgsessies of teambegeleiding worden afgestemd op wat jullie nodig hebben om dit echt te laten landen in de praktijk.


Dit levert het op

  • Concrete vaardigheden om duurzame verandering echt in gang te zetten
  • Sterkere teamdynamiek met meer eigenaarschap en initiatief
  • Nieuwe taal en mindset rond samenwerking en impact
  • Persoonlijke bewustwording van je rol en leiderschap in transities
  • Hernieuwde energie door een betekenisvolle ervaring buiten de dagelijkse werkomgeving

Praktisch

  • Start bij minimaal 8 deelnemers
  • Kosten: € 3.750 p.p.
  • Inclusief intake in Nederland, 4 dagen all-inclusive verblijf in Portugal en intensieve begeleiding
  • Reiskosten naar Portugal niet inbegrepen
  • Begeleiding door ervaren coaches in leiderschap, teamontwikkeling en duurzame transities
  • De reis wordt gecompenseerd door het aanplanten van bomen op het landgoed
  • De exacte data zijn nader te bepalen.

Dit programma wordt aangeboden speciaal voor Techport-bedrijven, in samenwerking met de oorspronkelijke uitvoerende partij. Inhoud, kwaliteit en prijsstelling blijven gelijk — maar met een duidelijke koppeling naar de uitdagingen van onze regionale industrie.

100% samen. 100% groen. Klaar om als team echt in beweging te komen?